Acuerdo salarial con los gremios hasta agosto

Tras los días tumultuosos de enero, ayer autoridades municipales y los gremios de ATE y UPCN acordaron el aumento salarial vigente hasta agosto. El acta acuerdo firmada por las partes estipula “otorgar a todo el personal municipal un incremento del 10 por ciento no remunerativo que será abonado de la siguiente forma: Un 5 por ciento con los haberes correspondientes a marzo de 2018. Un 5 por ciento con los haberes correspondientes a abril de 2018 más el incremento por tarea insalubre del cincuenta por ciento (50%) que asciende a la suma de pesos un mil quinientos”.

Según el acta acuerdo “el incremento se aplicará sobre el último haber percibido correspondiente a febrero de 2018 de acuerdo a cada categoría”. La próxima reunión entre las partes para continuar el proceso de paritarias será en agosto de 2018. En Villa de Merlo la suma de empleados contratados y tercerizados suman más de 500 personas según la propia información del municipio. Y un empleado municipal de la categoría inicial cobra 13.000 pesos por mes por 6 horas de trabajo diario.